【例題:2014年多選題】關于組織設計的說法,正確的是( )。
A.組織設計在形式上分為靜態(tài)設計和動態(tài)設計
B.靜態(tài)設計只對組織結構進行設計
C.動態(tài)設計只對組織運行制度進行設計
D.現(xiàn)代的組織設計理論同時關注組織結構設計和運行制度設計
E.組織設計影響組織文化的形成
【答案】ABDE
【解析】本題考查組織設計的基本內容。其中,動態(tài)設計關注組織結構和運行制度進行的設計。
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【例題:2017年單選題】組織的橫向結構是指()。
A.職能結構 B.層次結構 C.部門結構 D.職權結構
【答案】C
【解析】本題考查組織結構的定義。組織結構體系包括職能結構、層次結構、部門結構和職權結構,其中,部門結構指的是各管理部門的構成,又稱組織的橫向結構。所以,選擇C。
【例題:2014年單選題】關于組織結構的說法,錯誤的是( )。
A.組織結構的本質是企業(yè)員工的分工協(xié)作關系
B.組織結構的內涵是企業(yè)員工在職、權、責三方面的結構關系
C.涉及組織結構的目的是為了實現(xiàn)組織目標
D.組織結構與權責結構有本質的區(qū)別
【答案】D
【解析】本題考查組織結構的定義。組織結構又可稱為權責結構。
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