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　　【真題·2013 單選】組織結(jié)構(gòu)三要素不包括( )。

　　A.虛擬化 16

　　B.規(guī)范性

　　C.集權(quán)度

　　D.復雜性

　　【答案】 A

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　　【真題·2018 單選】 在組織結(jié)構(gòu)的內(nèi)容體系中，職權(quán)結(jié)構(gòu)指的是( )

　　B.組織內(nèi)的管理部門構(gòu)成

　　C.組織各管理層次和部門在權(quán)力和責任方面的分工與相互關(guān)系

　　D.實現(xiàn)組織目標所需的各項業(yè)務(wù)工作及其比例和關(guān)系

　　【答案】C 6

　　【解析】職權(quán)結(jié)構(gòu)：各管理層次、部門在權(quán)利Q和 責任方面的分工和相互關(guān)系。

　　【真題·2018 單選】組織結(jié)構(gòu)設(shè)計的權(quán)變因素不包括()

　　A.企業(yè)生命周期

　　B.企業(yè)環(huán)境

　　C.企業(yè)規(guī)模

　　D.企業(yè)專業(yè)化程度 分

　　【答案】D 6

　　【解析】組織結(jié)構(gòu)設(shè)計的權(quán)變因素：企業(yè)環(huán)境，企業(yè)戰(zhàn)略，企業(yè)技術(shù)，人員素質(zhì)，企業(yè)規(guī)模，企業(yè)生命周期。

　　【真題·2014 多選】關(guān)于組織設(shè)計的說法，正確的是( 01)

　　A.組織設(shè)計在形式上分為靜態(tài)設(shè)計和動態(tài)設(shè)計26

　　B.靜態(tài)設(shè)計只對組織結(jié)構(gòu)進行設(shè)計 服

　　C.動態(tài)設(shè)計只對組織運行制度進行設(shè)計

　　D.現(xiàn)代的組織設(shè)計理論同時關(guān)注組織結(jié)構(gòu)設(shè)計和運行制度設(shè)計

　　E.組織設(shè)計影響組織文化的形成

　　【答案】ABDE

　　【解析】組織設(shè)計在形式上分為：靜態(tài)設(shè)計(古典的組織設(shè)計理論)，關(guān)注對組織結(jié)構(gòu)進行的設(shè)計;動態(tài)設(shè)計(現(xiàn)代的組織設(shè)計理論)，關(guān)注組織結(jié)構(gòu)和運行制度進行的設(shè)計。組織設(shè)計影響組織文化的形

　　【真題·2015 單選】職能制組織形式被稱為( )。

　　A.韋伯模型 om

　　B.斯隆模型 0

　　C.法約爾模型 9

　　D.韋爾奇模型

　　【答案】C

　　【真題·2019 單選】在復雜/靜態(tài)環(huán)境中，最大效的組織設(shè)計形式的()。

　　A. 矩陣組織形式

　　B. 無邊界組織形式

　　C. 行政層級式 加 6

　　D. 職能制

　　【答案】C

　　【例題·多選】以下關(guān)于組織文化的說法，表述正確的是()

　　A. 組織文化是從最高管理層樹立的典范發(fā)展而來的，很大程度取決于他們的行為方式和管理風格

　　B.組織文化使組織獨 特色，區(qū)別于其他組織.

　　C.精神層是組織文化的中間層，制約和規(guī)范著物質(zhì)層和制度層的建設(shè)

　　D.外部環(huán)境不會影響組織文化的形成

　　E.物質(zhì)層是組織文化的表層，是組織文化的外在表現(xiàn)

　　【答案】C

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