2021中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》每日一練(7月2日)

2021-07-02 06:33:00        來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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  1.【單選題】關(guān)于激勵(lì)理論中的強(qiáng)化理論的說(shuō)法,正確的是()。

  A:它強(qiáng)調(diào)人的內(nèi)在心理狀態(tài)

  B:它是一種人本主義的觀點(diǎn)

  C:它對(duì)解釋行為沒(méi)有幫助

  D:它是一種行為主義的觀點(diǎn)

  正確答案:D

  參考解析:本題考查強(qiáng)化理論強(qiáng)化理論的本質(zhì)一種行為主義觀點(diǎn),ABC 選項(xiàng)教材中均為提及,故此題正確答案為 D

  2.【單選題】員工努力工作能夠完成任務(wù)的信念強(qiáng)度,稱(chēng)為( )。

  A:效價(jià)

  B:動(dòng)機(jī)

  C:期望

  D:工具

  正確答案:C

  參考解析:本題考查弗羅姆的期望理論。期望理論認(rèn)為:動(dòng)機(jī)是三種因素的產(chǎn)物,即:效價(jià)×期望×工具性=動(dòng)機(jī),B 項(xiàng)錯(cuò)誤;①效價(jià):一個(gè)人需要多少報(bào)酬。即:個(gè)體對(duì)所獲報(bào)酬的偏好強(qiáng)度,是對(duì)個(gè)體得到報(bào)酬的愿望的數(shù)量表示。例如:如果一名員工強(qiáng)烈希望得到升職,這種升職需要就對(duì)他有高效價(jià),A項(xiàng)不符合題意。②期望:個(gè)人對(duì)努力產(chǎn)生成功績(jī)效的概率估計(jì)。即:?jiǎn)T工對(duì)努力工作能夠完成任務(wù)的信念強(qiáng)度。例如:?jiǎn)T工覺(jué)得自己努力工作獲得晉升的可能性為 60%,C項(xiàng)正確。③工具性:個(gè)人對(duì)績(jī)效與獲得報(bào)酬之間關(guān)系的估計(jì)。即:?jiǎn)T工對(duì)一旦完成任務(wù)就可以獲得報(bào)酬的信念。如果報(bào)酬是以績(jī)效數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的,工具的估計(jì)值就會(huì)高;如果報(bào)酬決策是模糊的,工具的估計(jì)值就會(huì)低,D 項(xiàng)不符合題意。故此題正確答案為 C。


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    吉林大學(xué)金融學(xué)在讀博士,國(guó)家理財(cái)規(guī)劃師,長(zhǎng)期負(fù)責(zé)金融行業(yè)考試的研究和培訓(xùn)工作。并具有多年大學(xué)執(zhí)教經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)考試重難點(diǎn)輔導(dǎo)。
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  • 趙照
    經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)老師

    碩士、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師、中國(guó)注冊(cè)人力資源管理師、十余年從事人力資源管理的教育教學(xué)工作,熟悉考試特點(diǎn),擅長(zhǎng)把握考試規(guī)律
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