2021中級經(jīng)濟師《人力資源》每日一練(7月4日)

2021-07-04 07:34:00        來源：網(wǎng)絡

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　　1.【單選題】根據(jù)麥克里蘭三重需要理論，親和需要強的人( )。

　　A：一定能成為優(yōu)秀的經(jīng)理

　　B：希望能夠得到及時的反饋

　　C：容易與他人形成良好的人際關系，因而往往在組織中擔當管理者的角色

　　D：容易擔任被管理者

　　正確答案：D

　　參考解析：本題考核三重需要理論。親和需要：尋求與別人建立友善且親近的人際關系的欲望。特點(1)往往重視被接受和喜歡(2)在組織中容易與他人形成良好人際關系，易被他人影響，因而在組織中充當被管理者的角色。(3)但在管理上過分強調良好關系的維持通常會干擾正常的工作秩序，C 項錯誤，D 項正確;杰出的經(jīng)理們往往都有較高的權利欲望，親和需要相對較弱，A 項錯誤;成就需要的人希望得到及時的反饋，B 項錯誤;故此題正確答案為 D。

　　2.【單選題】美國心理學家麥克里蘭提出的三重需要理論認為，人的需要不包括()。

　　A：權力需要

　　B：生存需要

　　C：親和需要

　　D：成就需要

　　正確答案：B

　　參考解析：本題考查三重需要理論的內容。美國心理學家麥克里蘭提出的三重需要理論包括成就需要、權力需要和親和需要，生存需要是 ERG 理論的內容，B 項錯誤。故此題正確答案為 B。

　　【提示】三重需要理論包括成就需要、權力需要、親和需要;ERG 理論包括生存需要、關系需要、成長需要，注意進行區(qū)分。


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    金融培訓老師

    吉林大學金融學在讀博士，國家理財規(guī)劃師，長期負責金融行業(yè)考試的研究和培訓工作。并具有多年大學執(zhí)教經(jīng)驗，擅長考試重難點輔導。
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    碩士、中級經(jīng)濟師、中國注冊人力資源管理師、十余年從事人力資源管理的教育教學工作，熟悉考試特點，擅長把握考試規(guī)律
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