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1.勞務(wù)派遣中的臨時(shí)性工作崗位是存續(xù)時(shí)間不超過(guò)( ) 的崗位。
A.12個(gè)月
B.4個(gè)月
C.3個(gè)月
D.6個(gè)月
[答案] D
[解析]本題考點(diǎn)為第14章第4節(jié)勞務(wù)派遣崗位的范圍和比例。臨時(shí)性工作崗位指存續(xù)時(shí)間不超過(guò)6個(gè)月的崗位。
2.勞務(wù)派遣單位在跨地區(qū)派遣勞動(dòng)者時(shí),被派遣勞動(dòng)者享有的勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件應(yīng)當(dāng)按照()規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
A.勞動(dòng)者戶口所在地
B.勞務(wù)派遣單位所在地用工單位所在地生地。
D.勞務(wù)派遣行政審批單位
[答案]c
[解析]本題考點(diǎn)為第14章第4節(jié)勞務(wù)派遣單位的法定義務(wù)。在跨地區(qū)派遣勞動(dòng)者時(shí),勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)保證被派遣勞動(dòng)者享有的勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件,符合用工單位所在地規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。
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