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職位評(píng)價(jià)方法中,關(guān)于排序法說(shuō)法不正確的是( )。
A.通常以職位說(shuō)明書(shū)和企業(yè)規(guī)劃為基礎(chǔ),比較每?jī)蓚€(gè)職位之間的級(jí)別關(guān)系
B.簡(jiǎn)單易行,成本較低
C.適合規(guī)模較小、結(jié)構(gòu)簡(jiǎn)單、職位類(lèi)型較少,員工對(duì)本企業(yè)各項(xiàng)職位都較為熟悉的企業(yè)
D.更為精確
D.排序法屬于定量的方法
[答案] DE
[解析]本題的考點(diǎn)第8章第1節(jié)為職位評(píng)價(jià)的方法。排序法缺點(diǎn):主觀(guān)成分很大。只能確定職位的序列,不能確定所排序的職位之間的相對(duì)價(jià)值。排序法屬于定性的方法,E 錯(cuò)誤。故答案為DE.
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