職業(yè)道德的形成是一個(gè)漫長(zhǎng)的歷史過(guò)程,人們?cè)陂L(zhǎng)期的職業(yè)實(shí)踐中所形成的比較穩(wěn)定的職業(yè)作風(fēng)、職業(yè)習(xí)慣和職業(yè)心理,會(huì)在本職業(yè)中世代傳承。這是職業(yè)道德的( )特征。
- A
傳承性
- B
連續(xù)性
- C
繼承性
- D
特殊性
職業(yè)道德的形成是一個(gè)漫長(zhǎng)的歷史過(guò)程,人們?cè)陂L(zhǎng)期的職業(yè)實(shí)踐中所形成的比較穩(wěn)定的職業(yè)作風(fēng)、職業(yè)習(xí)慣和職業(yè)心理,會(huì)在本職業(yè)中世代傳承。這是職業(yè)道德的( )特征。
傳承性
連續(xù)性
繼承性
特殊性
道德總是隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而不斷地改變著。因?yàn)闆Q定或者影響道德形成和發(fā)展的各種因素具有歷史延續(xù)性,所以,道德也必然與文化、民俗、宗教、倫理等一樣有著歷史的傳承。而且,傳統(tǒng)道德的傳承力往往是巨大的,現(xiàn)代道德都深深烙有傳統(tǒng)道德的印記。因此,在歷史沿革上,道德具有繼承性。
多做幾道
中國(guó)證券投資基金業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員等級(jí)分為()。
A、普通會(huì)員、聯(lián)席會(huì)員、特別會(huì)員
B、普通會(huì)員、公司會(huì)員、特別會(huì)員
C、公司會(huì)員、企業(yè)會(huì)員、特別會(huì)員
D、普通會(huì)員、聯(lián)席會(huì)員、公司會(huì)員
證券投資基金持有證券的上市公司的如下行為中,不需要證券投資基金進(jìn)行會(huì)計(jì)核算的有()。
A、發(fā)行新股
B、資產(chǎn)出售
C、發(fā)放紅利
D、配股
基金職業(yè)道德的核心規(guī)范是()
A.誠(chéng)實(shí)守信
B.自覺(jué)自律
C.保守秘密
D.互相監(jiān)百
中國(guó)證券投資基金業(yè)協(xié)會(huì)鼓勵(lì)基金管理人選擇符合()相關(guān)資質(zhì)要求的律師事務(wù)所及其執(zhí)業(yè)律師出具“法律意見(jiàn)書(shū)”。
A、《中華人民共和國(guó)律師法》
B、《律師事務(wù)所從事證券法律業(yè)務(wù)管理辦法》
C、《律師事務(wù)所管理辦法》
D、《中華人民共和國(guó)證券投資基金法》
證券投資基金不包括()。
A、封閉式基金
B、開(kāi)放式基金
C、創(chuàng)業(yè)投資基金
D、債券基金
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