以下員工對工作表達不滿的方式,具有破壞性的是( ?)。
確定和調整最低工資標準應綜合考慮的因素有( ?)。
企業(yè)實行以下工時制度必須經過勞動行政部門審批的是( ?)。
在勞動者提供正常勞動的情況下,公司應支付給勞動者的工資在剔除(? )之后,不得低于當地最低工資標準。
關于帶薪年休假的說法,正確的是( ?)。
職工福利可劃分為( ?)。
以下員工對工作表達不滿的方式,具有破壞性的是( ?)。
這兩種方式都是具有破壞性的,一種是積極的,一種是消極的。故本題選A、C選項。
多做幾道
確定和調整最低工資標準應綜合考慮的因素有( ?)。
企業(yè)實行以下工時制度必須經過勞動行政部門審批的是( ?)。
在勞動者提供正常勞動的情況下,公司應支付給勞動者的工資在剔除(? )之后,不得低于當地最低工資標準。
關于帶薪年休假的說法,正確的是( ?)。
職工福利可劃分為( ?)。
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