題目

要想達(dá)到較高的信度，需要注意的問題有（? ）。

A

測試過程要標(biāo)準(zhǔn)化，盡可能按照測量學(xué)的要求去做

B

選取的樣本要具有廣泛的代表性

C

要保持良好的測試環(huán)境

D

樣本應(yīng)盡可能具有同質(zhì)性

E

要注意測試的難度和長度

掃碼查看暗號，即可獲得解鎖答案！

點(diǎn)擊獲取答案
甄選的可靠性與有效性

本題考查信度。要想達(dá)到較高的信度，需要注意以下幾個(gè)問題：第一，測試過程要標(biāo)準(zhǔn)化，盡可能按照測量學(xué)的要求去做。第二，選取的樣本要具有廣泛的代表性，當(dāng)在總體中抽樣時(shí)，樣本應(yīng)盡可能具有異質(zhì)性，而不是集中于某一類人。第三，要注意保持良好的測試環(huán)境，其中包括心理環(huán)境和物理環(huán)境，努力使被試者保持一種輕松自然的心態(tài)。第四，要注意測試的難度和長度。測試太難或太易都不好，因?yàn)楹芸赡軙霈F(xiàn)地板效應(yīng)（得分普遍過低）或天花板效應(yīng)（得分普遍偏高）的現(xiàn)象。此外，盡管測試的條目越多，信度往往越高，但是太長的測試容易引起被試者的疲勞和厭倦，從而影響測試的質(zhì)量。故本題選A、B、C、E選項(xiàng)。

多做幾道

下列關(guān)于《勞動調(diào)解仲裁法》的規(guī)定的說法，正確的有（? ）。

A

仲裁委員會之間具有行政隸屬關(guān)系

B

勞動仲裁委員會按行政區(qū)劃層層設(shè)立

C

省、自治區(qū)人民政府可以決定在市、縣設(shè)立

D

直轄市、設(shè)區(qū)的市可以設(shè)立一個(gè)或者若干個(gè)勞動爭議仲裁委員會

E

勞動爭議仲裁委員會按照統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局和適應(yīng)實(shí)際需要的原則設(shè)立

在勞動爭議訴訟活動中，依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》的規(guī)定，因用人單位作出的開除、除名、辭退、解除勞動合同和（? ）等決定而發(fā)生的勞動爭議，用人單位負(fù)舉證責(zé)任。

A

公有住房轉(zhuǎn)讓

B

住房公積金

C

減少勞動報(bào)酬

D

計(jì)算勞動者工作年限

E

仲裁時(shí)效中止

關(guān)于勞動爭議仲裁舉證責(zé)任的說法，正確的是（? ）。

A

勞動爭議當(dāng)事人因客觀原因不能自行收集的證據(jù)，勞動爭議仲裁委員會認(rèn)為有必要時(shí)可以依法予以收集

B

因工資發(fā)放而發(fā)生的勞動爭議，用人單位負(fù)有舉證責(zé)任

C

在勞動爭議仲裁活動中，勞動者沒有責(zé)任提供證據(jù)

D

與勞動爭議事項(xiàng)有關(guān)的證據(jù)屬于用人單位掌握管理的，如果用人單位不提供，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)不利后果

E

承擔(dān)舉證責(zé)任的當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在勞動爭議仲裁委員會指定的期限內(nèi)提供證據(jù)

下列適用于《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的有（? ）。

A

因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議

B

農(nóng)村承包經(jīng)營戶與受雇人之間的糾紛

C

勞動者請求社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)放社會保險(xiǎn)金的糾紛

D

因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議

E

勞動者與用人單位因住房制度改革產(chǎn)生的公有住房轉(zhuǎn)讓糾紛

勞動爭議調(diào)解遵循的原則是（? ）。

A

自愿原則

B

及時(shí)原則

C

合法原則

D

公正原則

E

民主說服原則

最新試題

該科目易錯(cuò)題

該題目相似題