泰勒認(rèn)為勞動(dòng)生產(chǎn)效率主要取決于職工的工作態(tài)度及其人際關(guān)系狀況。
在社會(huì)調(diào)查研究中，客觀性指標(biāo)主要反映民意，主觀性指標(biāo)主要反映民情。
一般的，樣本所含個(gè)體越多，分布又均勻，代表性就高，抽樣誤差就?。环粗?，則代表性低，抽樣誤差大。
著名的“霍桑實(shí)驗(yàn)”屬于實(shí)驗(yàn)性觀察。
零基預(yù)算法與傳統(tǒng)的預(yù)算法基本一致。
損益控制法的依據(jù)是組織或部門的損益分析表。