簡述動作技能培養(yǎng)的途徑。
技能被定義為個體運用已有的知識經(jīng)驗,通過練習(xí)而形成的復(fù)雜系統(tǒng),這個系統(tǒng)包括肢體動作方式和()
智力動作方式
操作技能方式
運動技能方式
思維方式
技能是習(xí)慣。
簡述操作技能培訓(xùn)的要求。
簡述操作技能培訓(xùn)的要求。
學(xué)習(xí)中為提高學(xué)習(xí)效果和效率,用以調(diào)節(jié)學(xué)習(xí)行為和認知活動方法的是( ?。?。
學(xué)習(xí)動機
學(xué)習(xí)策略
學(xué)習(xí)理念
學(xué)習(xí)目標
測驗時跳過某個難題,先做簡單的題目,屬于( ?。?/p>
組織策略
監(jiān)視策略
調(diào)節(jié)策略
精細加工策略
丁力有意識地對自己的學(xué)習(xí)活動進行檢查與監(jiān)控,他所運用的學(xué)習(xí)策略屬于(???)。
復(fù)述策略
精加工策略
組織策略
元認知策略
古時對”戴罪立功”的犯人一般會“從輕發(fā)落”屬于( )。
正強化
負強化
懲罰
消退
奧蘇伯爾的二維分類中,學(xué)習(xí)者所學(xué)的新知識與自己已有的知識建立了實質(zhì)性的合乎邏輯的聯(lián)系屬于( ?。?。?
接受學(xué)習(xí)
發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)
意義學(xué)習(xí)
機械學(xué)習(xí)