智力的核心成分是( )
( )是一種有目的的,通過練習而鞏固了的合乎法則(或自動化)的活動方式,是人對動作方式的具體概括,基本上也屬于心理活動過程的范疇。
能力結(jié)構(gòu)有多種不同的學說,能力二因素學說的代表人物是( )
按照心智能力的功能,智力分為液態(tài)智力與( )
英國心理學家培因(A.Bain,1818-1903)和法國心理學家T.李波提出了按理智、情緒、意志三種心理機能中,哪一種占優(yōu)勢來確定性格類型的分類方法,( )情緒體驗深刻,言行舉止易受情緒左右。
奧地利心理學家阿德勒根據(jù)個人競爭性的不同把性格劃分為:優(yōu)越型和( )
古代醫(yī)學家根據(jù)某種體液占優(yōu)勢的情況下對氣質(zhì)進行分類,它們分別是( )
人的性格具有( )特點。
簡述企業(yè)人才管理的原則。
以不同層次的管理人員為例,業(yè)務(wù)技術(shù)能力、人際關(guān)系與協(xié)調(diào)能力、管理決策能力的要求與差異也非常明顯。下層管理者偏重于(?。?br>